Management Trainee

TRÁCH NHIỆM CHÍNH CỦA VAI TRÒ NÀY

Các chương trình đào tạo quản lý của Huawei được thiết kế để bồi dưỡng những tài năng đặc biệt nhằm củng cố vị thế dẫn đầu ngành của công ty. Các chương trình cung cấp các cơ hội phát triển toàn diện được thiết kế để trang bị cho những cá nhân tài năng chuyên môn và kinh nghiệm để xây dựng sự nghiệp thành công.

• 8 tháng đào tạo tại nơi làm việc.

• Có được kinh nghiệm đa chức năng cũng như đa địa điểm.

• Phát triển kỹ năng ra quyết định của bạn – thông qua việc tham gia vào các dự án cũng như công việc kinh doanh hàng ngày trong suốt 8 tháng.

• Được hưởng lợi từ sự hướng dẫn chuyên sâu của một giám đốc điều hành cấp cao giàu kinh nghiệm, bao gồm cả phản hồi thường xuyên.

• Xây dựng mạng lưới rộng rãi trong công ty, từ đó bạn sẽ gặt hái được những lợi ích lâu dài.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp chuyên ngành Viễn thông, CNTT, Khoa học máy tính, Kỹ thuật điện/ Năng lượng/ Điện lực, Ngôn ngữ và Văn hóa Trung Quốc, Quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành liên quan.

• Giao tiếp tiếng Anh ở mức tốt. Kỹ năng giao tiếp tiếng Trung là một lợi thế.

• Có kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động trong công việc và có tinh thần học hỏi.

• Cống hiến và mong muốn phát triển.

- Mức lương: có thể thương lượng.

- Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHYT, BHXH, BHTN), công ty hỗ trợ bảo hiểm tai nạn 24/24 và bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, công ty đa quốc gia, cơ hội phát triển nghề nghiệp tốt.

- Các hoạt động văn hóa, thể thao, chăm lo sức khỏe, đời sống cán bộ công nhân viên được tổ chức định kỳ.